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Po Data Sur Des Donnees Rh F/H

DGTL Performance
FR
EUR 45,000 - EUR 50,000
full timeFROn-siteEUR 3,750/mo minEUR 4,166.67/mo maxEUR 45,000/yr minEUR 50,000/yr maxmidFRTechnologyapec.fr

Job Description

Descriptif du poste
Product Owner Data dans le cadre du projet DataSmart RH

Les données RH sont actuellement exploitées manuellement via Excel, ce qui engendre un risque d'incohérences et une sécurité limitée. Le besoin est de disposer d'une base unique, automatisée, sécurisée et actualisée quotidiennement.

Nature de la prestation à effectuer :
- Designer les alimentations des données (fréquence, groupes de données, mode delta et/ou full, stockage et data préparation)
- Réaliser les spécifications détaillées des besoins d'extraction vis-à-vis de ADP et SuccessFactors afin de répondre aux besoins métier et de respecter ceux de l'environnement Data de Generali (pour la création du Data Domain)
- Prendre en compte les autres systèmes providers de données (bases mortes et autre système opérationnel de formations, WeLearn/Cornerstone)
- Être force de proposition pour la gestion des habilitations sur les données
- Participer à la recette des extractions et des imports dans le Data Domain

2. Management de projets
product owner Expérimenté

Référent de la vision métier au sein des équipes agiles :
- Collabore avec les métiers pour élaborer la vision du produit
- Partage cette vision avec les équipes de développement agile
- Mène une réflexion stratégique préparatoire des versions à venir

Priorisation par la valeur du contenu métier :
- Identifie les fonctionnalités et exigences attendues
- Priorise toutes les users stories au sein du Product Backlog
- Maintien le product backlog et cherche en permanence à maximiser la valeur métier pour les utilisateurs

Transmission aux équipes agiles pour assurer la compréhension du besoin métier :
- Découpe chaque fonctionnalité en user story pouvant être implantée en une seule itération
- Définit les critères d'acceptation indispensables à sa bonne compréhension par les équipes agiles
- Intègre et suit la prise en compte des exigences non fonctionnelles (ENF : accessibilité, sécurité IT, RGPD, RSE...) dès l'étape de conception
- Contribue aux réunions agiles avec les équipes de développement et le Scrum Master

Recette des éléments métiers produits par l'équipe agile :
- Réalise ou organise le déroulement des tests utilisateurs
- Récolte les feedbacks des utilisateurs pour les équipes de développement

Mission à st denis

Profil recherché
Indispensables:
- Expertise dans la création de Datalake RH
- Connaissance des outils de l'environnement technique Generali Data, spécifiquement Snowflake, Dataiku et PowerBI
- Connaissance du modèle de données standard ADP

Compétences attendues
Langues

Aucune langue attendue

Savoir-être

Aucun savoir-être attendu

Savoir-faire

Alimentation

Automatisme
Posted 4/1/2026
50% complete